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Catégorie :Category: nCreator TI-Nspire
Auteur Author: valhmn
Type : Classeur 3.0.1
Page(s) : 1
Taille Size: 1.91 Ko KB
Mis en ligne Uploaded: 21/03/2025 - 12:14:39
Uploadeur Uploader: valhmn (Profil)
Téléchargements Downloads: 3
Visibilité Visibility: Archive publique
Shortlink : http://ti-pla.net/a4542817
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Description
Fichier Nspire généré sur TI-Planet.org.
Compatible OS 3.0 et ultérieurs.
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Charges de personnel élevées (202,4 M¬) : Cela indique que lentreprise emploie un grand nombre de salariés ou offre des rémunérations élevées. Elle pourrait être dans un secteur nécessitant une main-d'Suvre importante, comme lindustrie, les services ou la technologie. Avantages : Forte expertise et compétences internes. Potentiel dinnovation et de productivité si bien géré. Bonne image sociale (emploi, stabilité, attractivité). Risques : Coût élevé en cas de baisse dactivité (difficulté à ajuster rapidement). Rigidité salariale (contrats, conventions collectives, indemnités de licenciement). Risque de conflits sociaux (grèves, négociations salariales tendues). Consommation en provenance des tiers (396 M¬) : Ce poste inclut les achats de matières premières, de services ou de sous-traitance. Une telle somme suggère une forte dépendance aux fournisseurs et à des intrants externes pour l'activité. Avantages : Flexibilité : possibilité dadapter rapidement la production aux besoins. Accès à des ressources et compétences externes sans besoin dinvestir massivement. Réduction des coûts fixes en externalisant certaines fonctions. Risques : Forte dépendance aux fournisseurs (risque de rupture dapprovisionnement). Fluctuation des coûts (inflation des matières premières, coûts énergétiques). Problèmes de qualité et retards impactant la production et la satisfaction client. Made with nCreator - tiplanet.org
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Compatible OS 3.0 et ultérieurs.
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Charges de personnel élevées (202,4 M¬) : Cela indique que lentreprise emploie un grand nombre de salariés ou offre des rémunérations élevées. Elle pourrait être dans un secteur nécessitant une main-d'Suvre importante, comme lindustrie, les services ou la technologie. Avantages : Forte expertise et compétences internes. Potentiel dinnovation et de productivité si bien géré. Bonne image sociale (emploi, stabilité, attractivité). Risques : Coût élevé en cas de baisse dactivité (difficulté à ajuster rapidement). Rigidité salariale (contrats, conventions collectives, indemnités de licenciement). Risque de conflits sociaux (grèves, négociations salariales tendues). Consommation en provenance des tiers (396 M¬) : Ce poste inclut les achats de matières premières, de services ou de sous-traitance. Une telle somme suggère une forte dépendance aux fournisseurs et à des intrants externes pour l'activité. Avantages : Flexibilité : possibilité dadapter rapidement la production aux besoins. Accès à des ressources et compétences externes sans besoin dinvestir massivement. Réduction des coûts fixes en externalisant certaines fonctions. Risques : Forte dépendance aux fournisseurs (risque de rupture dapprovisionnement). Fluctuation des coûts (inflation des matières premières, coûts énergétiques). Problèmes de qualité et retards impactant la production et la satisfaction client. Made with nCreator - tiplanet.org
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